Mentre siamo seduti qui e rivediamo Beetlejuice per la miliardesima volta (e desideriamo un sequel), abbiamo una domanda. Dove è stata Geena Davis? Si è ritirata?
Davis non è caduto nel regno dei vermi della sabbia dal classico cult di Tim Burton. Ha solo cose migliori a cui dedicare il suo tempo, come lottare per l'uguaglianza di genere.
Anche se Barbara di Beetlejuice non è stato il suo ultimo grande ruolo (ha recitato in Thelma & Louise, The Fly, A League of Their Own), purtroppo non è stata in nulla di rivoluzionario o memorabile per un po'.
Ma no, non è in pensione. Ha appena vinto un Oscar, in re altà. Non per un ruolo, però. Per il suo lavoro nel settore.
I suoi flop, l'età e la selettività hanno progressivamente bloccato la sua carriera
Davis potrebbe aver iniziato la sua carriera in biancheria intima scarsa in Tootsie, ma presto si è trasformata in una delle attrici più credibili della sua generazione. Allora, come è passata da attrice vincitrice di un Oscar alla madre di Stuart Little?
La sua carriera ha iniziato ad avere una svolta verso il basso intorno al 1995, quando ha recitato in due flop consecutivi, Cutthroat Island, che ha fallito così tanto da essere nel Guinness dei primati come la più grande perdita al botteghino nella storia di film e Il lungo bacio della buonanotte.
Dopo questi film, si è presa tre anni di pausa, ha divorziato dal marito traditore, Renny Harlin, e ha riflettuto sulla sua carriera. Durante la sua pausa, ha capito che voleva perseguire ruoli più complessi. I film che erano guidati da donne o almeno avevano personaggi femminili forti che non erano come il personaggio che interpretava in Tootsie.
Quando è tornata a Hollywood, però, la sua età l'ha ostacolata. Non era tanto che non riceveva offerte, semplicemente non riceveva le offerte che desiderava.
"I ruoli cinematografici hanno iniziato davvero a esaurirsi quando ho raggiunto i 40 anni", ha detto a Vulture nel 2016. "Se guardi a IMDB, fino a quell'età, ho girato all'incirca un film all'anno. Nel mio per tutti gli anni '40, ho fatto un film, Stuart Little. Ricevevo offerte, ma per niente carnose o interessanti come nei miei 30 anni. Ero stato completamente rovinato e viziato."
Ha detto una cosa simile a The Guardian. Una volta che ha avuto "un quattro davanti alla mia età, sono caduto dal dirupo. L'ho fatto davvero. Nelle prime fasi della mia carriera, stavo andando avanti allegramente pensando: 'Meryl Streep, Jessica Lange e Sally Field, loro' sto facendo tutti questi fantastici film incentrati sulle donne. E sto ottenendo questi ruoli fantastici, ruoli davvero sbalorditivi, quindi le cose devono migliorare per le donne.' Ma all'improvviso, i grandi ruoli erano incredibilmente scarsi. È stata una grande differenza."
Dopo tre film di Stuart Little, la Davis ha avuto il suo primo ruolo promettente come prima presidente donna in Commander in Chief, ma sfortunatamente ha avuto vita breve dopo essere stato cancellato.
Davis ha poi preso un' altra grande occasione tra il 2009 e il 2012, ed è tornata con apparizioni in vari programmi televisivi come L'esorcista, Grey's Anatomy e, più recentemente, GLOW, dove interpretava il personaggio di Sandy Devereaux St. Clair.
Ha appena recitato in Ava ed è destinata a recitare in Cowgirl's Last Ride. Oltre a "cadere da un dirupo", a causa della sua età e della sua comprensibile selettività, la sua carriera si è bloccata anche perché ha concentrato la maggior parte del suo tempo sull'educazione dei suoi tre figli, sullo sport (è un'arciera abile) e sull'attivismo.
Vuole cambiare il mondo
Al giorno d'oggi, a Davis non interessa più cambiare Hollywood assumendo grandi ruoli femminili. È più preoccupata di cambiare le cose nel settore da dietro le quinte. In effetti, ora è più coinvolta nel settore di quanto non lo sia mai stata.
Nel 2004, ha fondato il Geena Davis Institute on Gender in Media, quando si è resa conto che i personaggi femminili erano gravemente sottorappresentati nei film e negli spettacoli preferiti dei suoi figli.
L'organizzazione è impegnata nella ricerca e "si sforza di concentrarsi sul miglioramento della rappresentazione di donne e ragazze nell'intrattenimento per bambini", ma non ha solo studiato le donne. Studiano anche la razza.
"Oh, vogliamo cambiare il mondo!" ha detto al Guardian. "Il nostro obiettivo è molto semplice: i narratori e le persone sullo schermo dovrebbero riflettere la popolazione, che è per metà femminile e incredibilmente diversificata. Non è come: 'Wow, che idea inverosimile!' Ha assolutamente senso.
"Mi sono reso conto che questo problema che stiamo tutti cercando di risolvere, la disuguaglianza di genere, beh, un buon modo sarebbe smettere di insegnare ai bambini di due anni ad avere un pregiudizio di genere."
Quando parlava con le persone del settore, le dicevano che il problema era stato risolto, ma non lo era. Così ha iniziato da zero, rompendo le barriere una per una.
La parte più importante dell'organizzazione erano i dati, che ha raccolto per due anni. Poi, quando tutto è finito, ha mostrato l'industria dell'intrattenimento per bambini e loro sono rimasti sconvolti e si sono messi al lavoro per aggiustarlo.
Tutto il suo lavoro con l'organizzazione le è valso un Oscar onorario l'anno scorso, l'ambito Premio umanitario Jean Hersholt, riconoscendo i suoi contributi nella sua carriera di attrice e il suo lavoro umanitario decennale.
Ha anche prodotto e recitato in The Changes Everything, un documentario sulla rappresentazione ingannevole delle donne nei film, e ha continuato a organizzare il festival cinematografico di Bentonville la scorsa estate, che ha co-fondato nel 2015 per aiutare a promuovere le donne e le minoranze nel film.
Quindi puoi dire che la Davis è stata molto impegnata nel corso degli anni, apportando enormi cambiamenti nell'industria dell'intrattenimento, anche se non è stata presentata tanto sui nostri schermi. Fa schifo dover sacrificare vederla in nuovi ruoli per l'uguaglianza delle donne nell'intrattenimento. Possiamo riavere Davis mentre i dirigenti correggono i propri errori?
